策略信息

概述

第九章和民权合规办公室负责关于一些大学政策的合规和教育.

政策

《皇冠体育》涉及以下事件:

  • 歧视性的骚扰
  • 性骚扰(非第九条)
  • 性侵犯(非第九条)
    • 强奸
    • 鸡奸
    • 用物体性侵犯
    • 被溺爱的人
    • 法定强奸罪
    • 乱伦
  • 约会暴力(非第九条)
  • 家庭暴力(非第九条)
  • 跟踪(非第九条)
  • 报复

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报告事故

第九条性骚扰政策涉及以下事件:

  • 性骚扰
  • 性侵犯
    • 强奸
    • 鸡奸
    • 用物体性侵犯
    • 被溺爱的人
    • 法定强奸罪
    • 乱伦
  • 约会暴力
  • 家庭暴力
  • 跟踪
  • 报复

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报告事故

注意:本政策适用于皇冠体育博彩大学在亚利桑那州的课程和活动. 

有关政策的问题,请发送电子邮件 titleix@xiaoneizhi.com

本政策适用于发生在大学教育计划或活动中,由大学社区成员犯下的性别歧视.

虽然本政策是针对和管理发生在大学教育项目或活动中的性别歧视的唯一政策, 性别歧视的报告和投诉可能涉及违反其他大学政策和标准的行为. 大学保留充分的自由裁量权,以执行有关适用行为的其他政策和标准, 是否在…之前, 在同一时间, 或性别歧视指控已根据本政策解决.

在这种情况下,皇冠体育博彩大学的多项政策可能适用于性别歧视事件, 第九条协调员有权决定哪一项政策最适用.

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报告事故

皇冠体育博彩大学为支持哺乳期学生采取了这一政策. 皇冠体育博彩认识到在校园里支持母乳表达和母乳喂养的重要性. 皇冠体育博彩大学认识到母乳喂养对健康的好处,并致力于为学生提供私人和方便的哺乳室.

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如果教师, 工作人员, 或者管理人员得知学生怀孕的情况, 他们应该分享T9-CRC的联系信息,或者让学生填写怀孕和育儿学生援助表. T9-CRC的工作人员与学生一起工作,通过修改提供支持和帮助, 缓考, 进入哺乳空间, 和更多的. 

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虐待的必要报告, 第九条和其他犯罪政策将所有具有监督或领导责任或与学生福利相关责任的教职员工确定为强制性报告者.

关于歧视性骚扰或性骚扰的报告, 包括性侵犯, 约会/家庭暴力, 或跟踪, 应该向第九条和民权遵从办公室提出吗. 报告可以通过以下几种方式提交:

《皇冠体育博彩》所涵盖的罪行应向公共安全部报告.

有关或破坏性行为的报告应提交给负责学生生活的副教务长办公室和负责员工的人力资源部.

  • 透过 告诉某人 网上报告表格
  • 请致电(402)280-2775查询学生问题
  • 请致电(402)280-2709解决员工问题

完整的政策

儿童和弱势成人政策规定了对参与大学赞助的项目和在大学举办的项目的儿童和弱势成人的适当监督, 包括在大学宿舍为儿童和弱势成年人提供住房.

该政策适用于在皇冠体育博彩校园举行的活动和项目, 或在其他地方接受大学的授权和指导, 儿童和脆弱的成年人将亲自出席并参与其中.


从事涉及儿童和/或弱势成年人的项目或活动的教职员工应查阅政策,以确定他们对这些个人和大学的责任.

完整的政策

第九条性骚扰政策和不歧视政策将报复确定为一种相关的违规行为,适用于根据该政策进行的所有调查. 有关报复的指控将由第九条和民权合规办公室进行调查. 

报复是故意的, 因举报涉嫌违反本政策或参与本政策项下的任何程序而对某人采取的不利行动.  不利行为是任何试图劝阻他人的行为, 威胁, 恐吓, 骚扰, 或强迫个人从事受本政策保护的活动.  报复可以由任何个人或团体实施或直接针对任何个人或团体, 不仅仅是报告方和回应方.

皇冠体育博彩大学鼓励举报骚扰行为, 歧视, 性和/或关系不端.

有时, 个人可能会对向大学官员报告或参与解决过程犹豫不决,因为他们担心自己可能会被指控违反政策, 比如未成年人饮酒, 使用假身份证, 或者在事件发生时违反了部门政策. 促进校园社区的最大利益, 并鼓励个人向第九条和民权合规办公室报告, 大学向认为自己是违反政策的目标和目睹这种所谓违反行为的个人提供与该事件有关的轻微违反政策和/或行为准则的大赦, 除非大学确定违规行为严重和/或将他人的健康或安全置于危险之中.

大学可以, 然而, 发起关于酒精或其他药物的教育讨论或采取其他教育干预措施.  大赦并不排除或阻止警察或其他法律当局采取行动